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東莞拓展訓(xùn)練項(xiàng)目-跨躍斷橋拓展培訓(xùn)心得分享-東莞拓展眾人機(jī)構(gòu)提供

文章出處:公司動態(tài) 責(zé)任編輯:東莞市眾維企業(yè)管理咨詢有限公司 發(fā)表時間:2012-07-18
  

東莞拓展訓(xùn)練項(xiàng)目-跨躍斷橋拓展培訓(xùn)心得分享                        發(fā)布人:東莞拓展眾人機(jī)構(gòu)提供

“斷橋一小步,人生一大步”拓展訓(xùn)練心得分享:

  

  拓展訓(xùn)練的理論依據(jù)主要是:努力/放棄(積極/消極)的心理力學(xué)模型,以及“體驗(yàn)、了解、控制、超越”的心理適應(yīng)規(guī)律。其基本原理為:通過戶外體驗(yàn)活動中的情景設(shè)置,使參加者充分體驗(yàn)他們所經(jīng)歷的各種情緒,尤其是負(fù)面情緒,從而深入了解自身(或團(tuán)隊(duì))面臨某一外界刺激時的心理反應(yīng)及其后果,進(jìn)而學(xué)會控制,實(shí)現(xiàn)超越。與以往訓(xùn)練不同的是,它采用現(xiàn)代流行的戶外體驗(yàn)式培訓(xùn)方式,主要培養(yǎng)參加者的合作意識、團(tuán)隊(duì)意識,并使他們在體驗(yàn)中真切感受突破平凡、戰(zhàn)勝自己的膽量與勇氣,感受成功的秘訣:失敗一次來一次,再來一次……

  東莞拓展訓(xùn)練并非體育加娛樂,也不是所謂的“魔鬼訓(xùn)練”。東莞拓展訓(xùn)練它要解決的是這樣一些問題:在今天,知識和技能已成為重要資本,而強(qiáng)烈的進(jìn)取心、頑強(qiáng)的意志和良好的溝通與合作精神更是一種無形的力量,那么,在什么情況下能使有限的知識和技能釋放出極大的能量?如何開發(fā)出那些一直潛伏在每個人身上,而人們又未必真正了解的能力和情趣?怎樣才能實(shí)現(xiàn)跟他人的良好溝通和弄清這種溝通能夠深入到什么程度?怎樣有效地破除個人自我中心概念,改變對于他人和社會的冷漠心態(tài)……這些就是東莞拓展訓(xùn)練的真正意義所在。

  一次體驗(yàn)個人勇氣意志的訓(xùn)練“斷橋”?!皵鄻颉贝钤陔x地面6米的空中,參訓(xùn)隊(duì)員必須從一塊木板跳到另一塊木板上,兩塊木板之間相距1.2米。在地面上,這樣的距離任何人跳過去應(yīng)該都沒有問題,但在空中,給人的感受就完全不一樣了。站在搖搖晃晃的“斷橋”上,腳下是令人心寒的深淵,頭上是高不可攀的天空,這樣的環(huán)境對每個人都會造成心理壓力?!皵鄻颉钡膶γ嫒缤淮涡碌陌l(fā)展機(jī)會,面對危險和挑戰(zhàn),這時,是抓住機(jī)會,勇敢地跨過去,還是畏縮不前呢?這對每個人的意志和勇氣,都是一次考驗(yàn)。我在現(xiàn)場看到,參訓(xùn)隊(duì)員紛紛鼓足勇氣,奮力一躍,成功了!喜悅之情溢于言表?!皵鄻颉币恍〔?,人生一大步,它告訴人們,決不能輕言放棄,任何時候都要相信自己,戰(zhàn)勝自我,曙光就在前頭。

東莞拓展訓(xùn)練由既獨(dú)立又密切關(guān)聯(lián)的五個環(huán)節(jié)組成, 體驗(yàn)---分享---交流---整合--應(yīng)用

  1、體驗(yàn):參加者投入一項(xiàng)活動,并以觀察、表達(dá)和行動的形式進(jìn)行。這種初始的體驗(yàn)是整個東莞拓展訓(xùn)練過程的基礎(chǔ)。
  2、分享:參加者要與其他體驗(yàn)過或觀察過相同活動的人分享他們的感受或觀察結(jié)果。
  3、交流:把這些分享的東西結(jié)合起來。與其他參加者探討、交流以及反映自己的內(nèi)在生活工作模式。
  4、整合:從經(jīng)歷中總結(jié)出原則或歸納提取出精華。并用某種方式整合,以幫助參加者進(jìn)一步定義和認(rèn)清體驗(yàn)中得出的成果。
  5、應(yīng)用:策劃如何將這些體驗(yàn)應(yīng)用在工作及生活中。而應(yīng)用本身也成為一種體驗(yàn),有了新的體驗(yàn),循環(huán)又開始了,因此參加者可以不斷進(jìn)步。

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